Introducción El 22 de abril de 2023 se publicó en el BOIB el nuevo Convenio Colectivo sectorial de hostelería de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears. Este convenio estará vigente del 01/04/2023 al 31/03/2025. En PYR Asesores, nos especializamos en ofrecer asesoramiento integral en materia laboral y empresarial. Nuestro co-fundador, Teo Romaguera, experto en […]
Aportaciones al Plan de Pensiones en el Sector de la Construcción a Partir de Febrero 2024Con la Colaboración de Teo Romaguera Desde este 1 de febrero de 2024, las empresas relacionadas con el sector de la construcción y acogidas al vii Convenio Colectivo deberán iniciar las aportaciones al plan de pensiones de empleo diseñado para […]
Renovación del DNI y Política de Permisos: Impacto en el Bienestar Laboral. Este artículo aborda la cuestión de si la renovación del DNI por parte de un empleado se considera un «permiso retribuido». Basado en la experiencia de Teo Romaguera de PYR Asesores y respaldado por leyes y reglamentos, este artículo es una guía completa […]
Obligatoriedad de Cotización para Becarios en Prácticas Desde 2024 La nueva regulación sobre la cotización obligatoria para los becarios en prácticas es un tema crucial que impacta tanto a estudiantes como a empleadores. Entender estos cambios y cómo aplicarlos correctamente es fundamental para garantizar el cumplimiento legal y el aprovechamiento óptimo de las prácticas formativas. […]
Autor: Teo Romaguera Artículo actualizado: Febrero 2024 Despidos Nulos en Maternidad: Un Paralelismo con la Paternidad Todos estamos familiarizados con los despidos nulos relacionados con la maternidad, que se consideran tales por vulnerar derechos fundamentales. Estos despidos son nulos excepto si se demuestra que se deben a causas disciplinarias u objetivas no relacionadas con […]
Hoy 29 de junio de 2023 se ha publicado el RDL 5/2023. Entre otros muchos asuntos, se han introducido modificaciones en materia de conciliación de la vida laboral, personal y familiar. Principales novedades sobre la conciliación familiar De forma resumida podemos desglosar estas novedades en los siguientes apartados: Adaptación de jornada por motivos familiares. Se […]
El concepto de las propinas Lo primero que hemos de indicar sobre las propinas es que no es un concepto salarial como tal, sino que hay que tratarlas como una gratificación voluntaria que nace del cliente que quiere agradecer un buen servicio o una atención prestada por el trabajador o el equipo. Las propinas no están […]
Ha sido muy comentada, desde la publicación del RD 1060/2022 el pasado 5 de enero de 2023, la modificación en la gestión de los partes de incapacidad temporal. Esencialmente lo que supone este Real Decreto es la desaparición de la obligación que tenía hasta el momento la persona trabajadora de entregar una copia de los […]
El pasado 15 de febrero de 2023 se publicó el RD 99/2023 por el que se fija en nuevo salario mínimo interprofesional. El nuevo SMI supone un incremento del 8% respecto del vigente hasta el momento. Las nuevas cuantías del SMI serán las siguientes: SMI diario: 36 euros SMI mensual (14 pagas): 1080 euros SMI […]
Cualquier empresario sabe sobradamente de la importancia de crear marca, de dotar de prestigio y valor a su marca, y esta tarea se basa en grandes pilares como pueden ser: la excelencia en el servicio, los precios competitivos y, por supuesto, generar confianza en la marca. Precisamente sobre este aspecto y su relación con la […]
