ASPECTOS MÁS IMPORTANTES: Las cotizaciones a partir del 01/01/2023 se realizan según el rendimiento neto que obtienes por tanto se debe comunicar a la Seguridad Social tu rendimiento neto previsto. para el año. Las cotizaciones que haces son provisionales, estas se confirmarán y/o regularizarán una vez se cierre el año fiscal y los rendimientos estimados […]
El BOE de 6/02/2023 nos trae el Decreto Ley 9/2022 creado para compensar a los ciudadanos de los efectos de galopante aumento de la inflación que estamos viviendo. En materia laboral, lo más reseñable de este Decreto es el establecimiento de una ayuda social de protección a las personas demandantes de empleo y que sean […]
Desde hace muchos años, concretamente desde la aprobación del RDL 11/1998, los contratos que se celebran con personas trabajadoras para sustituir a los padres o madres que acceden a la prestación por nacimiento y cuidado de menor (maternidad o paternidad) se encontraban bonificados con un 100% de la cuota empresarial a la seguridad social tanto […]
Cuando acudimos a un blog a realizar una consulta, generalmente esperamos encontrar una respuesta categórica a nuestras dudas, un sí, o un no, pero por desgracia no siempre se puede dar una respuesta tajante. Ante la duda del título de este artículo la respuesta debe ser “depende” y como seguro que todos hemos trasladado nuestra […]
Ahora que encaramos el último mes del año, siempre es buen momento para los preparativos para fin del ejercicio, hacer balance, planificar, cerrar procedimientos y, en definitiva, preparar la transición de un año para otro, además de afrontar las diversas peculiaridades que en materia laboral nos ofrece el mes de diciembre. Para ello en este […]
Frecuentemente es tema de consulta en el despacho la viabilidad de despedir a un trabajador por reiterados incumplimientos de sus obligaciones. Esta situación realmente puede ser mucho más compleja de lo que inicialmente parece y hay que analizar, entre otros, dos aspectos fundamentales: En primer lugar, desde cuando se producen los incumplimientos y cuál ha […]
El pasado jueves 8 de septiembre se publicó el RDL 16/2022 que regula las condiciones de trabajo y cotización de las personas trabajadoras al servicio del hogar. Esta normativa supone importantes cambios en todos los aspectos que regulan esta relación laboral que tradicionalmente ha contado con unas peores condiciones, garantías y menor protección respecto de […]
Este tema es un clásico recurrente en nuestro ordenamiento jurídico en los últimos años y, en buena medida, ello se debe a que la caducidad de las vacaciones ha sido durante muchos años un asunto relativamente pacífico, donde se ha entendido que las vacaciones se deben disfrutar en el año en curso y sólo en […]
